Информация о проведении конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы в аппарате Восьмого арбитражного апелляционного суда

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Восьмой арбитражный апелляционный суд объявляет о проведении конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы старшей группы должностей категории «специалисты» - главный специалист финансового отдела.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы:

1. Уровень образования: на должность главного специалиста финансового отдела назначается лицо с высшим образованием (не ниже уровня бакалавриата).

2. Требования к стажу: требования к стажу работы лица, претендующего на замещение должности главного специалиста финансового отдела, не предъявляются.

3. Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Бюджетного кодекса Российской Федерации, Налогового кодекса Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, регулирующих соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий главного специалиста финансового отдела; основ информационной безопасности и защиты информации; знания в области информационно-коммуникационных технологий;  основ делопроизводства.

4. Профессиональные навыки: мыслить системно (стратегически); планирование, рациональное использование служебного времени и достижение результата; умение работать в команде; ведение учета поступления и выбытия основных средств и внутреннего перемещения объектов основных средств, составление журнала операций по выбытию и перемещению основных средств; проведение переоценки стоимости основных средств в установленные законом сроки; ведение учета данных, характеризующих степень изношенности основных средств суда (амортизация) в соответствии со сроком использования объектов основных средств; ведение учета материальных запасов; ведение учета расчетов с поставщиками и подрядчиками, составление журналов операций расчетов с поставщиками и подрядчиками, принятию мер к своевременному погашению дебиторской и кредиторской задолженности; сверка расчетов с организациями по платежам; обеспечение надлежащей организации складского учета; ведение учета бюджетных и денежных обязательств; ведение реестра государственных контрактов и договором; формирование платежных документов для оплаты в органах Федерального казначейства; ведение журналов операций «Безналичные денежные средства», «Расчеты с подотчетными лицами», «Расчеты по оплате труда»; подготовка и отправка отчетов в Статистическое управление; ведение государственной интегрированной информационной системы «Электронный бюджет».

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Восьмой арбитражный апелляционный суд:

1) личное заявление на имя председателя Восьмого арбитражного апелляционного суда;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 30 х 40 мм – 2 шт.;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинская справка по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н, с заключениями психиатра и психиатра-нарколога об отсутствии заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу, выданными медицинским учреждением, имеющим лицензию на осуществление медицинской деятельности, включая работы (услуги) по осуществлению амбулаторно-поликлинической медицинской помощи по специальностям «психиатрия» и «психиатрия-наркология»);

6) копию и подлинник страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС), за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

7) копию и подлинник свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН);

8) копии и подлинники документов воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

9) справки о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также справки о доходах, об имуществе и обязательстве имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 г. № 460) (заполняется в программном обеспечении «СПО справка БК»);

10) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать за три календарных года, предшествующих году подачи документов (по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р);

11) выписку из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей об отсутствии сведений о регистрации претендента в качестве индивидуального предпринимателя;

12) автобиографию в свободной форме;

13) заявление о согласии на обработку персональных данных;

14) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования (форма утверждена приказом МВД РФ от 27.09.2019 № 660);  

15) оригинал (копия) свидетельства о государственной регистрации актов гражданского состояния.

Гражданский служащий Восьмого арбитражного апелляционного суда, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет секретарю конкурсной комиссии заявление на имя председателя Восьмого арбитражного апелляционного суда.

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет секретарю конкурсной комиссии заявление на имя председателя Восьмого арбитражного апелляционного суда, заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии 30х40.

Подробную информацию о конкурсе можно получить по телефону: 8(3812) 37-25-21, а также на сайте Восьмого арбитражного апелляционного суда.

Документы принимаются в рабочие дни с 09-00 до 17-00 (в пятницу с 09-00 до 15-00) по адресу: 644024, г. Омск, ул. 10 лет Октября, д. 42, каб. 310.

Последний день приема документов – 14.09.2022.

Заявления и документы, поступившие после указанного срока, к рассмотрению не принимаются.