Информация о проведении конкурса на включение в кадровый резерв в аппарате Восьмого арбитражного апелляционного суда

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Восьмой арбитражный апелляционный суд объявляет о проведении конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы старшей группы должностей категории «специалисты» - секретарь судебного заседания.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы:

1. Уровень образования: на должность секретаря судебного заседания назначается лицо с высшим юридическим образованием (не ниже уровня бакалавриата).

2. Требования к стажу: требования к стажу работы лица, претендующего на замещение должности секретаря судебного заседания, не предъявляются.

3. Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, Федерального конституционного закона от 28.04.1995 № 1-ФКЗ «Об арбитражных судах в Российской Федерации»; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации; Гражданского кодекса Российской Федерации; указов Президента Российской Федерации; постановлений Правительства Российской Федерации; приказов Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации, постановлений Пленума Верховного Суда Российской Федерации в пределах должностных обязанностей и полномочий; основ информационной безопасности и защиты информации; основных положений законодательства о персональных данных; общих принципов функционирования системы электронного документооборота; основных положений законодательства об электронной подписи; Инструкции по делопроизводству в арбитражных судах Российской Федерации (первой, апелляционной и кассационной инстанций), утвержденной постановлением Пленума Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 25.12.2013 № 100); порядка работы со служебной информацией.

4. Профессиональные навыки: планирование, рациональное использование служебного времени и достижение результата; работа с законодательными и иными нормативными правовыми актами, применение их на практике; ведение протокола судебного заседания; составление протокола в письменной форме; подготовка проектов судебных актов (определений о принятии апелляционной жалобы к производству, об оставлении апелляционной жалобы без движения, о возвращении апелляционной жалобы, об отложении рассмотрения апелляционной жалобы), а также проекты других судебных актов и документов по поручению председателя судебного состава или судьи; импортирование аудио- и видеозаписи судебного заседания на материальные носители (диски); использование персонального компьютера; владение приемами межличностных отношений.

5. Основные обязанности секретаря судебного заседания:

- проверка поступивших в суд апелляционных жалоб и приложенных к ним документов на предмет соответствия требованиям Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации;

- подготовка проектов судебных актов (определений об оставлении апелляционной жалобы без движения, о возвращении апелляционной жалобы, о принятии апелляционной жалобы к производству, об отложении рассмотрения апелляционной жалобы), а также проектов других судебных актов и документов по поручению председателя судебного состава или судьи;

- подготовка конвертов для направления определений об оставлении апелляционной жалобы без движения, о возвращении апелляционной жалобы, о принятии апелляционной жалобы к производству, а также других судебных актов и документов;

- контроль поступления из отделений почтовой связи уведомлений о вручении писем с копиями судебных актов лицам, участвующим в деле, извещений о времени рассмотрения дел в суде;

- контроль за поступлением в суд документов, истребованных судом по делу;

         - подготовка информации для судьи о надлежащем извещении лиц, участвующих в деле, о причинах их неявки в судебное заседание;

         - проверка явки лиц, прибывших в судебное заседание по вызову суда, информирование судьи о неявке лиц и причинах неявки;

          - ведение протокола судебного заседания,

         - организация ведения аудиопротокола судебного заседания и последующая его обработка;

         - содействие судье в проведении судебного заседания с использованием систем видеоконференц-связи;

         - ведение протокола о совершении отдельного процессуального действия;

         - ввод информации в автоматизированную информационную систему «Судопроизводство»^[1] о движении дела в суде;

         - внесение в АИС «Судопроизводство» информации о ходе судебного заседания и принятом судебном акте;

         - заполнение и блокирование статистических карточек в АИС «Судопроизводство»;

         - размещение списков дел, назначенных к рассмотрению в судебном заседании, на информационных стендах или киосках;

         - контроль соответствия сведений о месте и времени рассмотрения судебных дел, размещенных в сети Интернет, судебным актам, вынесенным по делу;

         - проверка правильности формирования списков на информационных панелях и информационных киосках; 

- выполнение другой работы по поручению судьи и председателя судебного состава.

Денежное содержание в месяц от 28 000 руб. до 49 000 руб.

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в апелляционный суд:

а) личное заявление;

б) анкету для поступления на государственную службу Российской Федерации, заполненную по установленной форме, утвержденной Указом  Президента Российской Федерации от 10.10.2024 № 870 «О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации»[2], с фотографией размером 4 х 6 см;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации или её прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у), форма которого утверждена приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н)), с заключениями психиатра и психиатра-нарколога;

е) копию военного билета или иного документа воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

ж) справку об отсутствии запрашиваемой информации в Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей (выписка из ЕГРИП об отсутствии сведений о регистрации претендента в качестве индивидуального предпринимателя, предоставленная налоговой службой;

з) справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера претендента на должность, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (форма утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460), заполненная с использованием программного обеспечения «Справка БК», размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации (www.kremlin.ru);

и) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел;

к) копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН);

л) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС), за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

м) копии документов о награждении государственными наградами, присвоения почетных, воинских или специальных званий;

н) копию свидетельства о государственной регистрации актов гражданского состояния;

п) копии свидетельств о рождении несовершеннолетних детей;

р) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р;

с) иные документы, предусмотренные Федеральным законом № 79-ФЗ, другими федеральными законами, Указами Президента Российской Федерации  и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий Восьмого арбитражного апелляционного суда, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет секретарю конкурсной комиссии заявление на имя председателя Восьмого арбитражного апелляционного суда.

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет секретарю конкурсной комиссии заявление на имя председателя Восьмого арбитражного апелляционного суда, заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10.10.2024 № 870, с приложением фотографии 4 х 6 см.

Информацию о конкурсе можно получить по телефону: 8(3812) 37-25-21; на официальном сайте Восьмого арбитражного апелляционного суда в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (www.8aas.arbitr.ru) и федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации (https://gossluzba.gov.ru).

Документы принимаются в рабочие дни с 09-00 до 17-00 (в пятницу с 09-00 до 15-00) по адресу: 644024, г. Омск, ул. 10 лет Октября, д. 42, каб. 311.

Последний день приема документов – 01.07.2025.

Заявления и документы, поступившие после указанного срока, к рассмотрению не принимаются.

[1] Далее – АИС «Судопроизводство».

[2] Далее – анкета по установленной форме.

Опубликовано: 11.06.2025 08:53 Обновлено: 11.06.2025 08:53